Руководство Лисичанского горсовета от ОБ во главе с мэром хотят на ближайшей сессии узаконить себе 100%-ю надбавку к окладу

Руководство Лисичанского горсовета от Оппозиционного блока во гдаве с мэром собираются на ближайшей сессии протянуть проект о премировании себя и принять 100-процентную надбавку к окладу. Обэтом сообщает лисичанский активист и журналист Владимир Хапчук.

"Депутаты-"менеджеры" Лисичанского горсовета, разменявшие депутатские мандаты на чиновничьи кресла, абсолютно на 100% подконтрольные "Оппозиционному блоку", еще не выполнив предвыборных обещаний ( речь идет о городской организации "Оппозиционного блока" и кандидата в мэры С.Шилина) хотят на ближайшей сессии протянуть решение о примировании самих себя и принять 100%-ю надбавку к окладу", - сообщает лисичанский активист .

Он предостави текст соответствующего проекта:

"ЛИСИЧАНСЬКА МІСЬКА РАДА
СЬОМОГО СКЛИКАННЯ
Третя сесія

РІШЕННЯ

«____» ________.2015 р. м. Лисичанськ №

Про умови оплати праці міського
голови, секретаря міської ради, першого
заступника міського голови, заступників
міського голови з питань діяльності
виконавчих органів, керуючого справами
(секретаря) виконавчого комітету на 2016 рік

На виконання п.2, п.6 постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 р. № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів» та Положення про види, розміри і порядок надання компенсації громадянам у зв'язку з роботою, яка передбачає доступ до державної таємниці затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 15.06.1994 р. №414 керуючись ст.25 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», ст.21 Закону України «Про службу в органах місцевого самоврядування», міська рада
ВИРІШИЛА :
1. Визначити умови оплати праці міського голови у межах затвердженого фонду оплати праці:

– преміювання здійснювати у розмірі 100% посадового окладу;

– встановити надбавку за високі досягнення у праці, розробку проектів нормативно-правових актів та проведення експертизи проектів таких актів у розмірі 100% посадового окладу з урахуванням доплати за ранг та вислугу років;

– надавати матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань та допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпустки у розмірі, що не перевищує середньомісячної заробітної плати;

– встановити надбавку за роботу в умовах режимних обмежень, у розмірі 10% посадового окладу після оформлення допуску та доступу до державної таємниці.

2. Преміювання секретаря міської ради, першого заступника міського голови, заступників міського голови з питань діяльності виконавчих органів, керуючого справами (секретаря) виконавчого комітету, встановлення їм надбавок, надання матеріальної допомоги здійснюється у порядку та розмірі, установлених постановою Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 р. № 268 «Про упорядкування структури та умов оплати праці працівників апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів» (зі змінами та доповненнями), у межах затверджених видатків на оплату праці. Рішення про зазначені виплати приймається міським головою.

3. Дане рішення розмістити на офіційному сайті Лисичанської міської ради.

4. Контроль за виконанням рішення покласти на постійну комісію з питань бюджету, фінансів та економічного розвитку.

Міський голова С.І. Шилін".

Кто же эти люди, которым нужна премия в 100% ?

1. Сергей Шилин, Лисичанский городской голова

2. Эдуард Щеглаков, секретарь Лисичанского городского совета

3. Александр Савченко, управляющий делами исполнительного комитета Лисичанского городского совета

4. Андрей Шальнев, заместитель Лисичанского городского головы

5. Максим Головнев, заместитель Лисичанского городского головы

6. Игорь Ганьшин, заместитель Лисичанского городского головы

7. Андрей Якимчук, заместитель Лисичанского городского головы